Über mich

Als Organisationspsychologe und promovierter Wirtschaftswissenschaftler fasziniert mich, wie Unternehmen und Mitarbeitende ihr (Arbeits-)Leben glücklicher, produktiver und erfüllter gestalten können. Die Themen Leadership, KI am Arbeitsplatz, sowie Zeit- und Change Management bilden den Kern meiner Forschung, Lehre und Beratung.

Ich habe Psychologie (M.Sc.), Wirtschaftswissenschaften und Soziologie an den Universitäten Gießen und Mainz studiert und an der Justus-Liebig-Universität Gießen (mit Aufenthalt an der TCU in Fort Worth, USA) mit summa cum laude promoviert. Seit 2021 forsche ich im Bereich Organizational Behavior an der Universität Maastricht in den Niederlanden. Ich unterrichte Studierende von MBA über Ph.D. bis Bachelor zu Themen der Organisationspsychologie und des (HR) Managements. Meine Forschung ist in renommierten internationalen Fachzeitschriften wie Organizational Research Methods, Science Advances oder Journal of Management erschienen.

Meine Arbeit wurde mit diversen (inter)nationalen Preisen ausgezeichnet, u.a. bin ich  Marie Skłodowska-Curie Fellow der Europäischen Union. (Inter)nationale Medien wie Forbes, Time Magazine, der Frankfurter Allgemeinen Zeitung, des MDR, und dem Deutschlandfunk behandeln meine Forschung und reden mit mir über die Arbeitswelt der Zukunft.

Als Keynote-Speaker und Berater vertrauen mir bereits Unternehmen wie Gerresheimer, EGGER, Xentral ERP oder Stellenanzeigen.de in der Zusammenarbeit.

In der Republik Moldau geboren und mit Lebens- und Arbeitserfahrung in Deutschland, den Niederlanden, USA, Australien und Frankreich, lebe und fühle ich international und interdisziplinär.